TOP MESSAGE社長からのメッセージ〜求める人材像〜
代表取締役社長 中川 景樹
健康経営優良法人に5年連続で認定されている
モバイルコミュニケーション・情報通信サービスの専門企業
当社TDモバイルは、2009年4月に創業されたモバイルコミュニケーション・情報通信サービスの専門企業です。順調に成長を遂げてきておりますが、中長期の更なる成長に向けて、新事業・新領域にも果敢に挑戦をし続けています。“モバイル通信で新しいワクワクを生み出し、人と未来をつなぐ「架け橋」となる”これが、TDモバイルの企業ビジョンです。
この業界は常に進化し続けている一方、
お客様の知識も使い方もひとりひとり違う。
知識を身につけ、コミュニケーション力を高め、
お客様との「架け橋」となるのが我々の使命
「通信規格は5Gさらには6Gへ。デバイスも日々進化。OSもバージョンアップを繰り返し、数えきれないくらいのアプリが随時アップされている。」我々がいるモバイル通信業界は、非常に速い速度で進化をし続けています。おサイフ(決済)も、マイナンバーも、免許証も、今やスマホに紐づくサービスは多岐に渡り、我々のメイン商材の価値が上がっていく一方、お客様はその価値ある商品を使いこなすのが非常に困難な状況です。また、老若男女、日本全国ほぼすべての人が利用する商品にもかかわらず、お客様の使い方がひとりひとり違うという状況の中、我々TDモバイル社員は、日々知識をアップデートしつつ、お客様の求めていることをコミュニケーションをとりながら把握し、お客様の「架け橋」となる存在になれるよう努めています。
実践を通じてでしか学べないことがある。
「挑戦」できる環境で、仲間と協力しながらお客様の課題を解決。
“課題解決力”“リーダーシップ”といったポータブルスキルを
身につけた、どこでも通用する人材を育てたい
モバイル通信業界が、この10年急速に進化を遂げてきたように、これから10年もどのように進化するのかはわかりません。そのような環境下で「顧客ニーズを把握し、課題を解決する力」「リーダーシップ、マネジメント力」は普遍的に必要な能力です。ビジネスを行う上では、実践を通じてでしか学べないことが非常に多く、その経験が個人にとっての特長的な強みになります。TDモバイルではそういった能力・経験を習得できる育成体制があり、早期にスキルアップが可能。実践に基づき、どこでも通用するポータブルスキルを素早く習得し、自己成長をしながら会社をけん引する人材になってほしいと思っています。
求める人材像は「最後まで諦めずやり切る情熱を持った人材」
TDモバイルは変化の激しいこの業界で、果敢に挑戦する優秀な人材を求めます。壁に突き当たっても最後まで諦めずにやり切る情熱を持った人材、それが求める人材像です。当社には年齢や経験ではなく、努力に対し、しっかりと報いる評価制度があり、また、挑戦を支援する教育・研修制度があります。対面でのご提案には高度な専門スキルが必要ですが、当社の教育・研修制度の中で専門スキルはしっかりと学んでいただけます。失敗を恐れずチャレンジしてくれる皆さんをお待ちしています。